<!DOCTYPE html> Personalreferent (m/w/d) by Kizuna Personalberatung GmbH — Wikishopline Jobs
Werksgeleenthede · Regte poslys, doen direk aansoek
WikishoplineWerksgeleenthede › Persoonlike verwysing (m/w/d)

Persoonlike verwysing (m/w/d)

deur Kizuna Personalberatung GmbH
Konstanz 3 Junie 2026
Doen aansoek op Arbeitnow
Werkoorsig
Datum geplaas3 Junie 2026
LiggingKonstanz
KategorieIngenieurswese

Oor hierdie rol

Vir eine renommierte, mittelständische Unternehmensgruppe in die streek Konstanz suchen wir aktuell einen Personalreferenten (m/w/d) . Unser Mandant bietet Ihnen einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz im Personalwesen, geprägt von flachen Hierarchien und einem starken Teamgefüge. In hierdie moderne Arbeitsumgebung können Sie HR-Prozesse aktiv mitgestalten und weiterentwickeln. Neben einer leistungsgerechten Vergütung legt das Unternehmen großen Wert auf Ihre gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklung. Werte wie Präzision, Verantwortung en Teamgeist word hier täglich

Vaardighede / kategorieë

Personeelspesialis

Gereelde vrae

Hoe doen ek aansoek vir hierdie rol?

Klik die "Pas toe op Arbeitnow"-knoppie bo-aan hierdie bladsy. Jy sal na die oorspronklike plasing gestuur word waar die werkgewer aansoeke aanvaar. Wikishopline samel nie CV's in of verwerk aansoeke nie.

Is hierdie lysinskrywing tans?

Wikishopline versamel werksgeleenthede daagliks vanaf vennootbronne (arbeitnow). Plasings ouer as ~14 dae word gesnoei, maar verifieer altyd die rol is nog oop op die werkgewer se webwerf voordat jy tyd aan 'n dekbrief spandeer.

Betaal Wikishopline werkgewers of aansoekers?

Nee. Geaggregeerde werksgeleenthede is gratis vir beide kante. Wikishopline aanvaar ook $5 / 30-dae betaalde plasings by /jobs/submit vir werkgewers wat direkte sigbaarheid wil hê - maar die lys wat jy bekyk, is van 'n vennoot verkry.

⚠️ Hierdie lysinskrywing is saamgevoeg vanaf arbeitnou. Wikishopline verteenwoordig nie hierdie werkgewer of waarborg dat die aanbieding tans is nie. Verifieer altyd rol + maatskappy direk met die bron voordat u persoonlike inligting of betalingsbesonderhede deel.
← Blaai deur meer poste