Growth Marketer @ T1 VC-gesteunde mobiliteitsstart-up
Over deze rol
Wij zijn een stealth, door Tier-1 VC ondersteunde mobiliteitsstart-up die de manier herschrijft hoe voertuiginspectiecentra worden gebouwd en geëxploiteerd. Met een bewezen uitbreidingsblauwdruk en een duidelijke fusie- en overnamestrategie zullen we de omzet volgend jaar verdrievoudigen. Onze oprichters – seriële ondernemers die meer dan 80 miljoen dollar hebben opgehaald bij Amerikaanse topinvesteerders en zojuist weer een sterke Seed-ronde hebben afgesloten – dringen hard door naar nieuwe regio’s. Nu hebben we de top 0,1% bouwers nodig. Generalisten die energie krijgen van uitvoeren. Als dat op jou lijkt, lees dan verder. Taken Jij stuurt onze groeimotor van begin tot eind aan. Elke week zal uw werk ons dichter bij het behalen van drie keer de jaar-omzet brengen. Volledig eigenaarschap van strategie tot uitvoering. B2B(2C) GTM: Bouw en optimaliseer GTM-bewegingen voor potentiële klanten - voornamelijk MKB incl. reparatiewerkplaatsen, autodealers, wagenparkbeheerders en auto's
Vaardigheden / categorieën
Over marketingrollen
Marketingrollen verdeeld over merk/storytelling, groei (betaalde acquisitie, analyse) en content/SEO (organisch). Het grootste signaal van kwaliteit op een JD: meet het bedrijf marketing als een kostenpost of als een groeimotor? Dat laatste wil je.
Typische vaardigheden: Copywriting, analytics (GA4, Mixpanel), één of meerdere kanalen (paid social, SEO, e-mail), rapportage
Uitrusting die helpt in deze rol
Veel voorkomende marketingbureauartikelen:
Affiliate links — kleine commissie voor ons zonder extra kosten voor u.
Salarisinzichten (VS, ruw)
Een typisch bereik voor marketingfuncties in de VS is $ 50.000 – $ 175.000/jaar, sterk variërend naar anciënniteit, bedrijfsfase en stad.
Alleen schattingen. Voor bedrijfsspecifieke cijfers kunt u terecht op levels.fyi (tech), Glassdoor, of vraag ernaar in het interview.
Hoe u zich kunt voorbereiden op het interview
Marketinginterviews variëren sterk per subdiscipline. Voor groei: verwacht trechteranalyse ("onze betaalde CAC is met 30% gestegen - wat doe je?"), vragen over de kanaalmix en metrische definities. Voor merk / inhoud: verwacht schrijfvoorbeelden of een live schrijfoefening, plus een ronde 'vertel me eens over een campagne die heeft gewerkt of gefaald'. Voor SEO: verwacht technische vragen over crawlen, indexeren en on-page optimalisatie.
Universeel: wees bereid om te discussiëren toeschrijving eerlijk. Marketeers die beweren dat elke overwinning van hen is (of weigeren naar cijfers te kijken), geven aan dat ze een probleem zullen zijn om mee te werken. Laat zien dat je begrijpt dat attributie rommelig is, en heb er een standpunt over.
Waar deze rol doorgaans toe leidt
Marketingpaden opgesplitst per subdiscipline. Groei: Marketinganalist → PM Groei / Marketeer → Hoofd Groei → CMO. Merk / inhoud: Contentmarketeer → Content Lead → Branddirecteur → CMO. SEO: SEO Specialist → SEO Manager → Hoofd Organic. Seniorfuncties ($175k+) vereisen meestal een diepgaande specialisatie of een bereik van algemeen management.
Cross-disciplinaire bewegingen zijn waardevol: een groeimarketeer die content storytelling leert, of een merkpersoon die analyses leert, wordt veel moeilijker te vervangen. Zorg ervoor dat je niet langer dan vijf jaar in één kanaal wordt opgesloten; kanaalspecifieke vaardigheden nemen het snelst af naarmate platforms veranderen.
Rode vlaggen om op te letten
- "Genereer virale inhoud" als doel. Viraliteit is geen strategie. Echte marketingrollen hebben specifieke trechterstatistieken (CAC, MQL-volume, ARR-bijdrage).
- Er wordt geen melding gemaakt van analysetools. Marketing zonder meting is geld uitgeven in het donker.
- "Draag veel hoeden" met een basis van $ 50.000. Dat betekent dat één persoon het werk van drie doet voor het salaris van één. Gezonde startups specialiseren zich naarmate ze groeien; chaotische doen dat nooit.
- Oprichter noemt marketing als hun "passieproject". Bij elke beslissing wordt u opnieuw geraden.
Veelgestelde vragen
Hoe solliciteer ik op deze rol?
Klik bovenaan deze pagina op de knop "Solliciteren op Arbeitnow". U wordt naar de oorspronkelijke post gestuurd waar de werkgever sollicitaties accepteert. Wikishopline verzamelt geen cv's en verwerkt geen sollicitaties.
Is deze vermelding actueel?
Wikishopline verzamelt dagelijks vacatures uit partnerbronnen (arbeitnow). Berichten ouder dan ~14 dagen worden verwijderd, maar controleer altijd of de functie nog open staat op de site van de werkgever voordat u tijd besteedt aan een sollicitatiebrief.
Brengt Wikishopline kosten in rekening voor werkgevers of sollicitanten?
Nee. Geaggregeerde taken zijn gratis voor beide partijen. Wikishopline accepteert ook betaalde berichten van $ 5 per 30 dagen op /jobs/submit voor werkgevers die directe zichtbaarheid willen, maar de advertentie die je bekijkt is afkomstig van een partner.
Wat houdt een marketingrol doorgaans in?
Marketingrollen verdeeld over merk/storytelling, groei (betaalde acquisitie, analyse) en content/SEO (organisch). Het grootste signaal van kwaliteit op een JD: meet het bedrijf marketing als een kostenpost of als een groeimotor? Dat laatste wil je.
Wat is het typische salarisbereik voor marketingfuncties in de VS?
Ongeveer $ 50.000 – $ 175.000 USD/jaar, afhankelijk van anciënniteit, locatie en bedrijfsfase. Dit is met opzet een breed bereik: verifieer met levels.fyi of Glassdoor voor het specifieke bedrijf.