Cómo conservar un trabajo una vez que finalmente consigue uno
He estado desempleado dos veces en mi vida y ambas veces me enseñaron la misma lección incómoda: conseguir un empleo es la parte fácil. Permanecer contratado es donde realmente reside la mayor parte del trabajo.
Cuando ha pasado meses enviando solicitudes al vacío, la carta de oferta parece la línea de meta. No lo es. Es el pistoletazo de salida. Las habilidades que te permiten entrar (un currículum limpio, una entrevista segura, un poco de suerte) no son las mismas habilidades que te mantienen allí un año después. Lo aprendí de la manera más difícil y quiero ahorrarte la versión en la que lo descubres cuando te acompañan hasta la puerta con una caja de cartón.
Trate sus primeros noventa días como una segunda entrevista
La entrevista realmente nunca termina. Durante los primeros tres meses, su gerente y sus compañeros de equipo deciden silenciosamente si la persona que contrataron coincide con la persona que se presentó. Esto no es paranoia, es simplemente cómo funciona el juicio humano. La gente se forma opiniones rápidamente y las revisa lentamente.
Así que llega temprano, haz preguntas en lugar de adivinar y termina lo que empiezas. Mantengo un documento actualizado de cada tarea que me asignan y cuándo corresponde, porque "Lo olvidé" es la frase más cara que puedes decir en tu primer trimestre. Un barato cuaderno planificador de escritorio Sentarme junto a mi teclado me ha salvado más veces de las que puedo contar. El objetivo no es parecer ocupado. El objetivo es convertirse en la persona con la que nadie tiene que hacer un seguimiento dos veces.
Hazte mucho más útil cada trimestre
La seguridad laboral no es un sentimiento, es un problema de matemáticas. Cuanto más valor produzcas en relación con lo que cuestes, más difícil será dejarlo ir. Suena frío, pero también es liberador, porque te dice exactamente qué hacer: mejorar en el trabajo.
Elija una habilidad concreta cada trimestre y realmente mueva la aguja en ella. Cuando me ahogaba en hojas de cálculo, pasé un mes aprendiendo genuinamente el software en lugar de luchar contra él, y una buena libro de habilidades de excel convirtió un trabajo de cuatro horas semanales en un trabajo de cuarenta minutos. Mi jefe se dio cuenta. Los jefes siempre notan cuando algo que solía ser lento se vuelve rápido. Ese tipo de mejora visible es lo que hace que tu nombre se mencione en las salas en las que no estás.
La productividad también tiene un efecto agravante. Cuando haces bien tu parte, el equipo lo hace mejor, la empresa gana más y, de repente, hay presupuesto para aumentos, capacitación y las cosas que te hacen querer quedarte. Eres un eslabón en esa cadena, te sientas así o no.
Elimina la procrastinación antes de que acabe con tu reputación
Nada erosiona la confianza más rápido que el trabajo deshecho envuelto en una buena excusa. Y aquí está la trampa: la mayoría de las excusas contienen una pizca de verdad, que es exactamente la razón por la que nosotros mismos las creemos. La impresora realmente estaba rota. El otro equipo realmente fue lento. Nada de eso cambia el hecho de que la cosa no se hizo.
Vencí mi propia procrastinación con herramientas vergonzosamente simples. Bloqueo los primeros noventa minutos de cada día para la tarea que más me siento tentado a evitar, y utilizo un temporizador pomodoro así que no puedo mentirme sobre si realmente trabajé. Si luchas con el por qué más profundo detrás del vacilante, un libro como Hábitos atómicos o un enfocado bestseller de libros sobre productividad Vale más que cualquier aplicación. La cuestión es hacer que el arranque sea automático, porque arrancar es la única parte difícil.
Si en secreto odias el trabajo, ese problema no se solucionará solo.
Esta es la parte que la mayoría de los consejos profesionales omiten: es realmente difícil mantener un trabajo que no soportas. Puedes resistirte por un tiempo, pero el resentimiento se filtra en tu trabajo, tu actitud y, finalmente, en tu evaluación de desempeño. La miseria no es una estrategia profesional sostenible.
Eso no significa que debas dejar de fumar en el momento en que tengas una mala semana. Significa que debes ser honesto acerca de la diferencia entre una mala racha y un desajuste fundamental. Si no coincide, la solución es encontrar un trabajo que se adapte a sus necesidades, no satisfacerse hasta agotarse. Un ojo claro guía de cambio de carrera Me ayudó a descubrir con cuál estaba lidiando realmente y resultó que necesitaba un rol diferente dentro de la misma empresa, no una vida diferente.
Construye una pista para que nunca negocies por desesperación
La forma más subestimada de seguridad laboral es no necesitar tanto el trabajo. Cuando tuve tres meses de gastos ahorrados, tomé mejores decisiones en el trabajo. Hablé en las reuniones. Rechacé el proyecto que me habría agotado. El miedo hace que las personas sean pequeñas y agradables, y las personas pequeñas y agradables pasan desapercibidas.
Inicie un fondo de emergencia aunque sea pequeño. Realice un seguimiento de sus gastos con un simple planificador de presupuesto y automatizar una transferencia cada día de pago. El colchón no es sólo financiero, es psicológico. Es la confianza tranquila que le permite hacer bien su trabajo en lugar de aferrarse a él. E irónicamente, la persona que no se aferra suele ser la que nunca más tiene que buscar trabajo.
Mantener un trabajo se reduce a una lista breve y poco glamorosa: sea útil, sea confiable, siga mejorando y no se quede atrapado en un trabajo que no es adecuado para usted. Haz esas cuatro cosas y el desempleo dejará de ser un capítulo recurrente en tu vida. Se convierte en una historia que cuentas sobre quién solías ser.
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