Що насправді відбувається на співбесіді (і як її виграти)
Резюме привело вас у двері. Співбесіда — це зовсім інший вид спорту, і більшість людей сприймають це як вікторину, тоді як насправді це розмова про те, чи було б їм добре працювати поруч.
Я був по обидва боки столу. Я завмер на співбесідах, які мав би пройти, і спостерігав, як справді кваліфіковані люди відмовлялися від роботи за перші дев’яносто секунд. Схема майже завжди одна: кваліфікацію готували, а не зустріч. Це дві різні речі. Ось те, що я зрозумів, справді рухає голку, позбавлене нісенітниці мотиваційних плакатів.
Дослідіть компанію, ніби ви вже там працюєте
Перш ніж з’явитися, ви повинні знати, що компанія продає, хто її клієнти, що вона нещодавно оголосила та як приблизно вписується в усе це посада, на яку ви претендуєте. Мова йде не про те, щоб запам’ятати сторінку «Про нас», щоб ви могли її повторити. Це так, що коли інтерв'юер каже "Чому ми?" у вас є реальна відповідь замість лестощів, які пропонують інші.
П’ятнадцять хвилин на їхньому сайті, погляд на останні новини та погляд на людей, які вже виконують вашу роботу в LinkedIn, дозволять вам випередити половину кандидатів. Мета полягає в тому, щоб увійти, щоб говорити про їхній бізнес, а не лише про ваш. Якщо ви хочете піти глибше, короткий зошит підготовки до співбесіди дає вам структуру для нотаток, щоб ви не дивилися на порожню сторінку напередодні ввечері.
Репетируйте вголос з іншою людиною
Читати відповіді в голові - це не практика. Більшість людей вперше чують, як описують власну найбільшу слабкість, під час інтерв’ю, і це видно. Візьміть друга або члена сім’ї та задайте передбачувані запитання: розкажіть мені про своє резюме, чому ви йдете, розкажіть про випадок, коли щось пішло не так, ким ви себе бачите.
Ви спіткнетеся. Це сенс робити це у своїй вітальні, а не на очах у людини, яка визначає вашу зарплату. Скажіть відповіді стільки разів, щоб вони звучали як ви, а не як сценарій. маленький тренінгові картки для співбесіди набір тут справді корисний, оскільки він змушує вас відповідати холодно, а не повторювати ті самі три фаворити.
З’являйтеся рано, одягнені так, як ви серйозно
Приходьте на десять-п'ятнадцять хвилин вперед. Ні на годину, що змушує вас виглядати тривожним, і ніколи не спізнюється, що є окремою відповіддю на запитання, яке вони не ставили. Пунктуальність — одна з небагатьох рис, які ви можете продемонструвати, перш ніж вимовите слово, тому демонструйте це.
Одягайтеся на одну сходинку вище того, що люди в цій ролі носять щодня. Чисте взуття, яке підходить до вбрання, доглянуте волосся та нігті, а також прикраси, набрані далеко від ваших звичайних. Нічого з цього не стосується марнославства. Це сигнал, що ви сприйняли зустріч серйозно, і інтерв’юери читають цей сигнал незалежно від того, визнають вони це чи ні. Надійний професійний одяг для співбесіди ви можете схопити з полиці, усуває ранкову паніку з'ясування того, що "доречно".
Принесіть додаткові копії свого резюме та будь-які підтверджуючі документи. Якщо ви працюєте у сфері візуальної роботи, архітектури, дизайну, фотографії, принесіть портфоліо. Передача інтерв’юеру чогось відчутного, на що можна подивитися, змінює енергетику кімнати. Чистий шкіряна папка портфоліо робить ці копії навмисними, а не зім’ятими з рюкзака.
У кімнаті: слухати, потім відповідати як людина
Відкрийте зі щирою посмішкою та міцним рукостисканням, твердим, а не тим, хто руйнує кістки, який повідомляє, що ви прочитали одну статтю про домінування. Тоді зробіть єдину річ, яку найбільше недооцінюють під час будь-якої співбесіди: насправді вислухайте запитання, яке вам задають.
Люди настільки зайняті, чекаючи дати відрепетировану відповідь, що пропускають те, що перед ними. Відповідайте правдиво та з достатньою впевненістю, щоб продати себе, але відповідайте на справжнє запитання. Якщо ви чогось не знаєте, говорити: «Я не працював із цим напряму, але ось як я б до цього підходив» — це щоразу блефувати. Інтерв'юери відчувають запах блефу і запам'ятовують його.
Стримано тримайте відповіді. Висловіть думку, наведіть приклад, перестаньте говорити. Інстинкт під тиском полягає в тому, щоб зберігати повну тишу, і саме там хороші відповіді вмирають. Якщо вам потрібно чимось зайнятися, непомітний блокнот для запису імені співрозмовника та подальшого запитання підійде, тонкий зошит для інтерв'ю виглядає набагато спокійніше, ніж метушиться.
Закрийте цикл, тому що майже ніхто цього не робить
Наприкінці подякуйте людині за її час. Вголос, у кімнаті, наче ти це маєш на увазі. Потім додайте коротку замітку, яка посилається на те, що ви обговорювали. Це крок, який відокремлює людей, які отримують пропозиції, від тих же кваліфікованих людей, які не отримують, і це коштує вам десяти хвилин.
Подальші дії не повзають. Це останнє нагадування про те, що ви організовані, ввічливі та все ще зацікавлені. Якщо ви хочете, щоб він приземлився, коробка звичайна подячні листівки оскільки рукописна замітка все ще виділяється у світі ідентичних електронних листів, особливо для традиційних роботодавців.
Ніщо з цього не гарантує роботу. Іноді роль призначалася внутрішньому кандидату, іноді хімії просто не було, і це не референдум про вас. Але контролюйте те, що можете контролювати: знайте компанію, репетируйте вголос, дивіться роль, слухайте уважніше, ніж говорите, і замкніть цикл. Послідовно виконуйте ці п’ять речей, і ваш показник відвідувань буде зростати, інтерв’ю за співбесідою, доки пропозиції, що приземляються, перестануть здаватися удачливими.
Готові робити покупки? Порівняйте зошит підготовки до співбесіди по магазинах → 📚 Або переглядайте курси самодопомоги та електронні книги у Цифрові товари →
