求職面試中實際發生的情況（以及如何贏得面試）
履歷帶你進了門。面試完全是一項不同的運動，大多數人都把它當作一場測驗，而實際上這是一場關於他們是否適合在旁邊工作的對話。
我一直在桌子的兩邊。我在本來應該取得好成績的面試中僵住了，我看到真正有資格的人在前九十秒就說服自己放棄了工作。模式幾乎總是相同的：他們準備了資格，但沒有準備會議。這是兩件不同的事情。以下是我學到的真正能起到推動作用的內容，去掉了勵志海報上的廢話。
像你已經在那裡工作一樣研究這家公司
在你出現之前，你應該知道這家公司銷售什麼，它的客戶是誰，它最近宣布了什麼，以及你申請的職位大致如何適應所有這些。這並不是要記住“關於我們”頁面以便您可以背誦它。當面試官說「為什麼是我們？」時就是如此。你有一個真正的答案，而不是其他人提供的奉承。
在他們的網站上花 15 分鐘，瀏覽一下最近的新聞，再看看 LinkedIn 上已經在做你工作的人，會讓你領先一半的候選人。我們的目標是走進來能夠談論他們的業務，而不僅僅是您的業務。如果你想深入一點，可以短 工作面試準備工作簿 為您提供筆記的結構，這樣您就不會在前一天晚上盯著空白頁。
與另一個人一起大聲排練
在腦中閱讀答案並不是練習。大多數人第一次聽到自己描述自己最大的弱點是在實際面試中，這一點也顯示了這一點。找一個朋友或家人，問一些可預見的問題：帶我瀏覽一下你的履歷，你為什麼要離開，告訴我一次出了問題的經歷，你對自己的看法如何。
你會絆倒的。這就是在你的客廳而不是在決定你薪水的人面前做這件事的要點。多次說出答案，讓它們聽起來像你自己，而不是像劇本。一個小 面試練習抽認卡 set 在這裡確實很有用，因為它迫使你冷漠地回答，而不是排練同樣的三個最愛。
早點出現，穿得像你想要的那樣
提早十到十五分鐘到達。不到一個小時，這會讓你看起來很焦慮，而且從不遲到，這就是他們沒有問的問題的答案。守時是你在說一句話之前可以表現出來的少數特徵之一，所以要表現出來。
著裝比該職位的人日常著裝高出一檔。與服裝相配的乾淨鞋子，修飾的頭髮和指甲，以及比平時少得多的珠寶。這一切都與虛榮無關。這是一個訊號，表示你認真對待這次會議，無論面試官是否承認，都會看到這個訊號。一個可靠的 專業面試服裝 你可以從架子上拿下來，這樣就可以消除早上為弄清楚什麼是「合適的」而感到的恐慌。
帶上額外的簡歷和任何支持文件的副本。如果您從事視覺、建築、設計、攝影領域的工作，請攜帶作品集。給面試官一些有形的東西讓面試官看會改變房間的能量。一個乾淨的 皮革文件夾 讓這些副本看起來是故意的，而不是從背包裡皺巴巴地拿出來的。
在房間裡：聽，然後像一個人一樣回答
以真誠的微笑和堅定的握手開始，堅定，而不是宣布您讀了一篇關於支配地位的文章。然後做任何面試中最被低估的一件事：真正傾聽所提出的問題。
人們忙著等待說出排練好的答案，以至於錯過了眼前的內容。真實地回答並有足夠的信心來推銷自己，但要回答真正的問題。如果你不知道某件事，每次說「我沒有直接處理過這個問題，但我會這樣做」都比虛張聲勢更好。面試官可以聞出虛張聲勢的味道，並且他們會記住這一點。
保持你的答案緊湊。說清楚，舉個例子，別再說了。壓力下的本能是保持沉默，這就是好的答案會消亡的地方。如果你的手需要做點什麼，可以用一本不顯眼的筆記本來記下面試官的名字和後續問題，一本薄薄的筆記本就可以了。 採訪筆記本 看起來比坐立不安要鎮靜得多。
關閉循環，因為幾乎沒有人這樣做
最後，感謝對方抽出時間。在房間裡大聲說出來，就像你的意思一樣。然後跟進一個簡短的註釋，引用您討論的具體內容。這是將獲得錄用通知的人與未獲得錄用通知的同等資格人員區分開來的一步，並且需要花費十分鐘。
後續行動不卑躬屈膝。這是最後的、輕鬆的提醒，提醒你你很有條理、有禮貌，而且仍然感興趣。如果你想讓它著陸，一盒普通的 謝謝你的便條卡 因為手寫便條在充斥著相同電子郵件的世界中仍然脫穎而出，尤其是對於傳統雇主而言。
這些都不能保證工作。有時這個職位是由內部候選人決定的，有時就是不存在化學反應，這不是對你的公投。但要控制你能控制的事情：了解公司、大聲排練、看角色、用力傾聽，然後形成閉環。堅持做這五件事，你的命中率就會不斷攀升，一次又一次的面試，直到登陸機會不再像運氣一樣。
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