Které vysoké školy jsou skutečně přijímány právě teď
Každý rok vypráví výhled náboru absolventů trochu jiný příběh, některé obory prudce rostou, zatímco jiné tiše chladnou, a studenti, kteří tomuto příběhu věnují pozornost, získávají práci rychleji než ti, kteří převezmou, že jejich titul zaručuje cokoliv.
Nebudu předstírat, že jakákoliv jednotlivá předpověď je evangelium, projekce se posouvají a pole, které je žhavé, když nastoupíte do školy, může změkčit, než dostudujete. Ale široké vzorce jsou skutečné a stojí za to jim porozumět, protože vám řeknou, kam zaměřit své úsilí a jak se zajistit, pokud jste v chladícím poli. Dovolte mi projít, jak signály poptávky obvykle vypadají a co s nimi dělat.
Obory, které mají tendenci zůstat v poptávce
Když zaměstnavatelé signalizují, že přijmou více absolventů než rok předtím, nárůst se zřídka rozšíří rovnoměrně. Shlukuje se. Obchodní a manažerské tituly trvale přitahují silnou poptávku. Fyzikální a biologické vědy se drží dobře. Strojírenství, zdravotnictví, účetnictví a stavební management mají tendenci vidět stabilní nebo rostoucí nábor, i když je celkový trh plochý.
Všimněte si vzoru: jedná se o obory s jasnými, těžko předstíranými kompetencemi, které zaměstnavatelé nemohou snadno trénovat od nuly. Pokud jste v jedné z nich, vaším úkolem není panikařit z trhu, ale dokázat hloubku. Pevná látka kniha přípravy na pohovor">přípravná kniha k pohovoru pro vaši konkrétní disciplínu vám pomůže převést práci v kurzu do konkrétních dovedností, které si zaměstnavatelé skutečně kupují.
Existuje důvod, proč tato pole obstojí, i když je celkový nábor plochý. Mapují práci, kterou podniky nemohou pozastavit: společnosti stále potřebují vyvážené knihy, postavené budovy, ošetřování pacientů a konstruované produkty, bez ohledu na širší náladu. Když náborové záměry rok od roku rostou, nárůst má tendenci směřovat přesně k těmto trvalým funkcím. Být v jednom neznamená, že jste automaticky zaměstnatelní, ale znamená to, že poptávka je spíše strukturální než módní a strukturální poptávka je druh, na kterém můžete stavět kariéru.
Pole, která se přeprodávají
Tady je ta upřímná, nepříjemná část. Některé tituly lidé považují za zlaté lístky, informatika má roky, kdy to bylo pro nové absolventy těžší, než se očekávalo, navzdory všemu humbuku. Důležitý obor není totéž jako obor, kde je nových absolventů málo, a proto jsou cenní. Když všichni zaplaví "bezpečný" major, vstupní úroveň je přeplněná.
A MBA není automatickou prémií, jakou kdysi bývalo, zaměstnavatelé stále častěji zjišťují, že silní kandidáti na bakalářský titul mohou dělat práci, kterou si dříve rezervovali pro MBA. Ponaučení nezní "nesledujte to", je to "nepředpokládejte, že vás nese pouze pověření." Pokud jste v nasyceném oboru, soutěžíte o portfolio a důkazy, ne o název titulu. Dobře organizované portfolio, dokonce i jednoduché portfoliový pořadač">vazač portfolia u nedigitálních polí je to, co vás odděluje, když ne.
Stáže jsou skutečným rozdílem
Pokud existuje jeden pohyb, který posune jehlu přes téměř každé pole, znamená to, že jste absolvovali stáž. Společnosti převádějí velkou část svých stážistů přímo na plný úvazek, a i když to neudělají, samotná pracovní zkušenost dává kandidátovi vyniknout. Zaměstnavatelé to říkají jasně: skutečná zkušenost dělá rozdíl, který výkon ve třídě nemůže napodobit.
Pokud vám tedy ve škole zbyla nějaká přistávací dráha, upřednostněte se někam dostat do dveří, byť neokázale. Stáž je víceměsíční pohovor, kde se práci také naučíte. Zacházejte s tím jako s nejvyšší pákou, kterou můžete udělat, protože pro většinu oborů tomu tak je. Vedení a notebook pro plánování kariéry">sešit pro plánování kariéry sledovat kontakty a projekty z každé stáže se vyplatí, když je čas napsat životopis.
Záleží také na tom, kam se podíváte
Poptávka není jen o majoru, ale také o sektoru. Federální nábory mohou růst, zatímco státní a místní samosprávy klesají, takže celkový obraz veřejného sektoru bude zhruba stejný. Soukromé společnosti pocházející z útlumu pokračují v najímání, zveřejňují pracovní místa a objevují se na univerzitách. Chytrou hrou je sledovat, které sektory se ve vašem oboru rozšiřují, nejen to, které velké společnosti vypadají dobře na papíře.
Nástupní platy se obvykle rok od roku mírně zvyšují, o procento nebo dvě, takže se nespoléhejte na dramatický skok jen proto, že se trh mírně oteplil. Vyjednávat z realistického základu. Jasné mzdová vyjednávací kniha">kniha vyjednávání o platu udržuje vaše očekávání na zemi a váš dotaz obhájitelný.
Sečteno a podtrženo
Nevybírejte si obor čistě najímáním předpovědí, budete mizerní v oboru, který vás nezajímá a předpovědi se mění. Ale přečtěte si signály a upravte svou strategii. V horkém poli dokažte hloubku. V přeplněném soutěžit o portfolio a stáže. Získejte skutečné pracovní zkušenosti, jakkoli můžete, sledujte rozšiřující se sektory a udržujte realistická platová očekávání. Svátky a konference jsou také hlavními síťovými okny, podniky se spoléhají na ústní podání, takže a kniha profesních životopisů">knihu profesních životopisů a ochota mluvit s lidmi vám poslouží lépe než jakýkoli jednotlivý trendový graf.
Jste připraveni nakupovat? Porovnejte kniha přípravy na pohovor napříč prodejnami → 📚 Nebo procházet svépomocné kurzy a e-knihy v digitálním zboží →
