Wikishopline ›
Artikels ›
Aanlyn Besigheid › Gebruik jou netwerk om werk te kry: 'n Eenvoudige taalgids vir netwerke wat nie grof voel nie
Gebruik jou netwerk om werk te kry: 'n Eenvoudige taalgids vir netwerke wat nie grof voel nie
Die woord "netwerk" dra baie bagasie. Mense verbeel hulle gedwonge kleinpraatjies, ongemaklike besigheidskaartjie-uitruilings en voel asof jy mense gebruik. Daardie weergawe van netwerk is werklik en so onaangenaam soos dit klink. Maar daar is 'n ander weergawe - een wat net normale menslike kontak met 'n duidelike doel is - en dit is baie meer effektief as enige werkbord.
Jy Doen Dit Reeds
Wanneer jy 'n posplasing van 'n maatskappy sien wat jy nie ken nie en vir 'n vriend vra "hey, ken jy iemand wat daar werk?" — dit is netwerk. As jy 'n voormalige kollega 'n SMS stuur om te vra of hulle van enige openings gehoor het - dit is netwerk. Wanneer jy saam met iemand uit jou bedryf koffie drink om by te kom - dis netwerkwerk. Die meeste mense wat beweer dat hulle netwerk haat, doen eintlik heeltyd informele weergawes daarvan. Die weerstand kom gewoonlik van die geformaliseerde, transaksionele weergawe - om by 'n kamer van vreemdelinge in te stap en besigheidskaartjies uit te deel. Dit is 'n spesifieke en meestal ondoeltreffende subset van netwerke, nie die hele ding nie. Begin met wat jy reeds het: die lys mense wat jou ken, jou werk respekteer en sal wil help as hulle kan. Dit is jou warm kontakte, en dit is die waardevolste deel van jou professionele netwerk.Berei voor voordat u kontak maak
Voordat jy mense begin bel of e-pos stuur, moet jy duidelik wees waarna jy eintlik soek. "Ek soek werk" is nie spesifiek genoeg vir iemand om jou te help nie. "Ek is op soek na 'n projekbestuurder-rol by 'n middelgrootte vervaardigings- of logistieke maatskappy, ideaal gesproke iets met afgeleë buigsaamheid" is spesifiek. Hoe meer presies jy jou teiken kan stel, hoe makliker is dit vir iemand om 'n verbinding te maak. Spandeer ook 'n paar minute om te dink oor wat jy tot die gesprek kan bydra, nie net wat jy daaruit nodig het nie. Selfs in 'n werksoektog is 'n goeie netwerkgesprek tweerigting. Jy kan dalk iets nuttigs deel, 'n ander inleiding maak, of net 'n opregte uitdrukking van belangstelling bied in waaraan die ander persoon werk. Mense onthou gesprekke wat soos uitruilings gevoel het, nie transaksies nie. Hou a professionele notaboek sluit tydens enige netwerkgesprek. Die neerskryf van name, maatskappyname en sleutelbesonderhede wys dat jy verloof is en gee jou verwysingsmateriaal vir die opvolg.Maak die eerste kontak
Wanneer jy uitreik, wees eerlik en kort. Moenie die doel van die oproep of e-pos in drie paragrawe van aangenaamhede begrawe nie. Mense waardeer direkheid: "Ek is aktief op soek na [tipe rol] en jy het by my opgekom. Ek wou uitreik indien jy van iets gehoor het, of as jy my kan wys na iemand wat die moeite werd is om mee te praat." Dit is dit. 'n Paar reëls, 'n spesifieke vraag, maklik om op te reageer. Hoe langer en meer uitgebrei jy dit maak, hoe laer is die responskoers. As jy nie gereeld in kontak was nie, erken dit kortliks en sonder om oorverskoning te vra — "dit was 'n rukkie, maar ek wou uitreik" is genoeg. Om die gaping te oorverduidelik vestig meer aandag daarop as 'n kort erkenning.Om die meeste uit elke gesprek te haal
Gaan in elke netwerkgesprek met twee dinge: iets om te sê ('n kort, duidelike beskrywing van waarna jy soek en hoekom), en iets om te vra (ten minste een of twee opregte vrae oor waarmee hulle besig is, of oor die bedryf of maatskappye wat jy teiken). As die gesprek goed verloop en hulle nie direk kan help nie, vra of daar iemand is wat hulle ken wat dalk 'n nuttige persoon is om mee te praat. Twee name uit elke gesprek kom vinnig saam. Vyf gesprekke wat elk twee verwysings oplewer, gee jou tien nuwe kontakte in jou tweede rondte. Na elke gesprek, volg op met 'n kort nota - nie 'n vormbrief nie, net 'n reël of twee wat hulle bedank vir hul tyd en verwys na iets spesifiek wat jy bespreek het. Dit is die stap wat die meeste mense oorslaan, en dit is wat jou onvergeetlik eerder as vergeetlik maak.Wat ek sou oorslaan
Slaan oor om jou netwerk te meet deur die aantal "aanrakings" of verbindings, eerder as werklike gesprekke en inleidings. Om 800 LinkedIn-verbindings te hê wat jou nie ken nie, beteken niks. Vyftien mense wat opreg jou oproep aanneem en 'n woord vir jou insit, beteken baie. ** Bottom line:** Effektiewe netwerke maak net jou werksoektog sigbaar vir mense wat jou reeds ken. Wees spesifiek oor wat jy soek, stel opreg belang in die ander persoon, volg konsekwent op en vra vir inleidings aan die einde van elke gesprek. Daardie proses word vinniger saamgestel as enige werkbordalgoritme. Gereed om inkopies te doen? Vergelyk Aanlyn Besigheid oor winkels heen → 📚 Of blaai kursusse en sagteware in Digitale Goedere →📢 Geaffilieerde openbaarmaking: Hierdie artikel bevat geaffilieerde skakels. Ons kan 'n klein kommissie verdien sonder enige ekstra koste vir jou wanneer jy deurklik en koop.
