你的工作就是找工作：心態轉變可將搜尋時間縮短一半
找工作就是工作。它需要與任何專業角色一樣的持續努力、組織和紀律——但沒有經理，沒有最後期限，也沒有團隊監督的社會責任。大多數人無意識地將其視為當其他事情不妨礙時可以做的事情。著陸速度最快的人將其視為首要任務。
改變一切的心態
當你有工作時，你不會每天早上都問自己是否上班。你就這樣做，因為這是預期的結果，而且因為不這樣做會產生後果。除非你自己創造這些強制功能，否則求職就沒有這些強制功能。心態轉變很容易描述，但真正很難執行：你現在的工作就是找工作。這意味著搜尋會在一天中獲得優先權——不是處理完其他事情後剩下的時間，而是你精力最高的最初幾個小時。這意味著制定真實的時間表，追蹤產出，並對每週目標負責。這並不是要磨垮自己。這是關於以應有的嚴肅性對待搜索，這才是真正產生結果的原因。建構有效的工作空間
如果您在失業期間尋找工作，則需要一個表明「工作模式」的實體空間。這不需要是一個專門的房間——桌子的一個特定角落，有一把像樣的椅子，良好的照明，並且你的材料組織得很好就足夠了。關鍵是要有一個工作時要去的地方，因此每次搜尋會話的開始都有一個儀式可以幫助您轉移注意力。一個好的 筆記型電腦支架、合適的鍵盤和顯示器（如果您正在執行擴展的應用程式工作）都可以減少摩擦。雜亂、不舒服的工作空間比乾淨的工作空間消耗能量的速度更快。這是一個小投資買舒適的案例 在家工作設置 回報以持續的生產力。日常求職工作
作為一份全職工作，一天的求職有其自然的組成部分：前兩到三個小時是槓桿率最高的工作：撰寫量身定制的申請、起草外展工作、準備面試。這是一項創意的、費力的工作，需要腦力——當你有腦力的時候就去做吧。上午稍後：後續工作－發送感謝、跟進未完成的申請、撥打網路電話。關係維繫工作很重要，但認知負荷較低。下午：研究、列表建立、追蹤。尋找新的目標公司、更新您的聯絡電子表格、審查您的資料、參加線上活動。一天結束時：回顧和計劃——你完成了什麼，明天的清單上有什麼。很短，最多五分鐘。防止這一天結束時毫無成果。如何衡量自己
輸出目標，而不是時間目標。 「我今天花了六個小時找工作」並沒有告訴你任何有用的信息。 「我提交了兩份量身定制的申請，發送了三封後續電子郵件，並打了一次資訊電話」是對進度的真實記錄。設定每週目標：特定數量的應用程式、特定數量的新網路對話、特定數量的後續活動。週五回顧。如果你始終未能實現目標、目標錯誤或執行錯誤——無論哪種情況，你都有可以採取行動的資訊。如果您目前正在工作並在工作中進行搜索，則方法會被修改，但原則仍然有效。您的搜尋不會在工作日的黃金時間進行，但應定期在受保護的時間（可能是晚上或清晨）進行搜尋。半心半意地尋找工作崗位通常會拖延比必要的時間更長的時間。在整個過程中照顧好自己
不間斷地全力以赴的求職會導致倦怠，從而導致每一次申請和每次談話的工作都變得更糟。建立真正的休息日——理想情況下是真正的休息日，你根本不考慮搜尋。身體活動也很重要。規律的睡眠、運動和遠離螢幕的時間這些看似無聊的基礎知識卻確實有效。疲憊不堪、士氣低落的候選人在面試中給人的印象與休息、專注的候選人有所不同。這些並不是軟弱的建議，而是溫和的建議。它們是對你工作品質的投入。我會跳過什麼
跳過透過在招聘網站上花費的時間來衡量您的努力。瀏覽清單三個小時看起來像是工作，但大多數情況下並非如此。重要的產出是提交的申請、發起的聯繫、舉行的對話。針對這些進行最佳化。 **底線：** 求職是一項全職工作，如果你這樣對待它，它會結束得更快。按計畫出現，先做艱苦的工作，追蹤實際產出，保護你的精力。始終如一地這樣做的候選人幾乎總是比那些隨意搜索並想知道為什麼沒有發生任何事情的候選人更早落地。 準備好購物了嗎？ 比較 網路業務 跨商店 → 📚 或瀏覽 課程與軟體 在 數位商品 →📢 關聯公司揭露： 本文包含附屬連結。當您點擊並購買時，我們可能會賺取少量佣金，而無需您支付額外費用。