जॉब फेयर का अधिकतम लाभ कैसे उठाएं
एक नौकरी मेला दर्जनों नियोक्ताओं को एक कमरे में इकट्ठा करता है - और अधिकांश उपस्थित लोग ब्रांडेड पेन इकट्ठा करने के लिए एक बूथ से दूसरे बूथ तक भटकने में इसे बर्बाद कर देते हैं। जो लोग साक्षात्कार लेकर निकलते हैं वे इसे एक उच्च जोखिम वाले नेटवर्किंग कार्यक्रम की तरह मानते हैं। एक घंटे की तैयारी के साथ, उसी दोपहर में आप नियुक्ति प्रबंधकों के साथ वास्तविक बातचीत कर सकते हैं। यह कैसे करना है यहां बताया गया है।
जाने से पहले तैयारी करें
प्रदर्शकों की सूची पहले से प्राप्त कर लें और अपनी लक्षित कंपनियों को चुनें - आप पचास बूथों के साथ न्याय नहीं कर सकते, लेकिन आप आठ बूथों के साथ न्याय कर सकते हैं। प्रत्येक पर शोध करें, एक विशिष्ट कारण नोट करें कि आप वहां काम करना चाहते हैं, और अपनी पिच तैयार करें। अपने बायोडाटा की ढेर सारी साफ-सुथरी प्रतियां सभ्य पर प्रिंट करें बायोडाटा पेपर और उन्हें स्लिम में कैरी करें पोर्टफ़ोलियो फ़ोल्डर इसलिए वे कुरकुरे बनते हैं, मुड़े हुए नहीं। इंटरव्यू के लिए वैसे ही कपड़े पहनें जैसे आप पहनेंगे, क्योंकि यह है लघु-साक्षात्कारों की एक श्रृंखला।
30 सेकंड की पिच रखें
भर्तीकर्ताओं ने सैकड़ों लोगों से निष्पक्ष बातचीत की। आपके पास यादगार बनने के लिए लगभग तीस सेकंड हैं: आप कौन हैं, आप क्या करते हैं, आप क्या खोज रहे हैं, और विशेष रूप से उनकी कंपनी क्यों है। इसका अभ्यास तब तक करें जब तक यह प्राकृतिक न हो जाए, रोबोटिक न हो जाए। आप उनके लिए क्या कर सकते हैं, इसके साथ नेतृत्व करें, न कि वह जो आप चाहते हैं। अगले चरणों के बारे में पूछकर समाप्त करें - "जिस [भूमिका] पर हमने चर्चा की, उसका पालन करने का सबसे अच्छा तरीका क्या है?"
कमरे में रणनीतिक ढंग से काम करें
पहले अपने शीर्ष लक्ष्यों को प्राप्त करें, जबकि आप और भर्तीकर्ता नए हैं। प्रत्येक बातचीत के बाद एक त्वरित नोट लें - भर्तीकर्ता का नाम, आपने क्या चर्चा की - अपने फोन पर या किसी छोटे से पॉकेट नोटबुक, क्योंकि बूथ बारह तक वे सभी धुंधले हो जाते हैं। व्यवसाय कार्ड या संपर्क विवरण एकत्र करें ताकि आप विशेष रूप से अनुसरण कर सकें। किसी भर्तीकर्ता के समय पर एकाधिकार न रखें, और अन्य नौकरी चाहने वालों सहित सभी के साथ वास्तव में मित्रवत रहें - कनेक्शन अप्रत्याशित स्थानों से आते हैं।
24 घंटे के अंदर फॉलोअप करें
मेला केवल आधा काम है; अनुवर्ती इसे जीतता है। एक दिन के भीतर, जिस भी भर्तीकर्ता से आपने बात की उसे ईमेल करें, अपनी विशिष्ट बातचीत का संदर्भ दें, अपना बायोडाटा संलग्न करें और अपनी रुचि दोहराएँ। यह एक कदम आपको उन 90% से आगे रखता है जो कभी भी अनुसरण नहीं करते हैं। यह हाथ मिलाने को एक लाइव एप्लिकेशन में बदल देता है जिसे एक भर्तीकर्ता वास्तव में याद रखता है।
मैं क्या छोड़ूंगा
लक्ष्यहीन रूप से भटकना छोड़ें - अपनी शीर्ष कंपनियों को लक्षित करें और गहराई तक जाएँ। सामान्य को छोड़ें "तो, आपके पास क्या उपलब्ध है?" सलामी बल्लेबाज; एक विशिष्ट, शोधित पिच के साथ नेतृत्व करें। अनुवर्ती कार्रवाई के लिए संपर्क विवरण के बिना छोड़ना छोड़ें। और इसे लापरवाही से लेना छोड़ें - ऐसे तैयार और तैयार दिखें जैसे कि प्रत्येक बूथ साक्षात्कार है, क्योंकि यह है।
ईमानदार जवाब
नौकरी मेला किसी भी अन्य चीज़ की तुलना में तैयारी को अधिक पुरस्कृत करता है। अपने लक्ष्यों पर शोध करें, एक तेज़ पिच और साफ़ बायोडाटा लाएँ, नोट्स लें, और - सबसे बढ़कर - अपनी विशिष्ट बातचीत का संदर्भ देते हुए एक दिन के भीतर अनुवर्ती कार्रवाई करें। ऐसा करें और एक व्यस्त दोपहर हफ्तों के ऑनलाइन आवेदनों की तुलना में अधिक वास्तविक साक्षात्कार उत्पन्न कर सकती है।
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