Praktisk intervjuförberedelse: Vad som faktiskt minskar nerver och förbättrar resultat
Den värsta intervjun jag någonsin haft var en jag kände mig underförberedd på och överorolig över. Den bästa intervjun jag någonsin haft var en där jag hade gjort tillräckligt med läxor att jag gick in nyfiken snarare än nervös. Dessa två utfall hade ingenting att göra med hur naturligt karismatisk jag är – de hade allt att göra med hur jag hade spenderat de 48 timmarna innan.
Företagsundersökning: Den icke-valfria delen
Att gå in i en intervju utan att veta vad företaget gör på en rimlig nivå av specificitet är ett misstag som är svårt att återhämta sig från. Intervjuaren kommer att fråga "varför vill du jobba här?" och om du svarar med något vagt om företagets rykte, signalerar det att du inte brydde dig tillräckligt för att ta reda på det. Det intrycket återställs inte lätt när det väl har bildats.
Praktisk forskning för en intervju tar cirka två till tre timmar om den görs väl. Företagets webbplats täcker grunderna. En sökning efter de senaste nyheterna om företaget talar om för dig om det händer något väsentligt – ett nyligen förvärvat, en produktlansering, ett ledarskapsbyte – som är värt att veta om och potentiellt relevant för din konversation. Att kolla företagets LinkedIn-sida för att förstå teamstrukturen och ta reda på om du har några andra gradens kopplingar som jobbar där är värt att göra. Om du har en direkt koppling till någon inuti, är det den mest värdefulla intelligens du kan samla in att ställa en specifik fråga om kulturen eller laget du skulle gå med i.
Att ha en checklista för intervjuer skriven kvällen före intervjun – de viktigaste sakerna du vill förmedla, frågorna du vill ställa, de två eller tre sakerna om detta specifika företag som verkligen är intressanta för dig – håller dig orienterad under samtalet när ångest tenderar att sprida ditt tänkande.
Den skenintervju som de flesta hoppar över
Att öva dina svar högt med en annan person, inte bara gå igenom dem i ditt huvud, gör en betydande skillnad. Upplevelsen av att säga något högt - särskilt under lätt press från en verklig publik - är fundamentalt annorlunda än att tänka det. Svar som känns tydliga i huvudet visar sig ofta vara vaga eller stökiga när du faktiskt talar dem, och du får inte reda på detta förrän du är i rummet om du inte övar.
Att be en vän, familjemedlem eller mentor att gå igenom vanliga frågor med dig är den enkla versionen. A app för övningsintervju som genererar vanliga frågor och ger dig tidsinställda övningssessioner är användbart om du inte har en villig människa tillgänglig. Målet är inte att producera memorerade svar utan att öva på svarsstrukturen - att veta hur man öppnar ett svar, hur man ger ett specifikt exempel och hur man avslutar utan att släpa efter.
Logistiken som de flesta underskattar
Att komma stressad på grund av logistiska problem - trafik, fel byggnad, fel golv, okända klädskor som gav dig en blåsa på vägen in - påverkar din prestation på sätt som är svåra att kompensera för med bättre svar. Förberedelserna som tar bort dessa variabler: en provkörning till platsen om den är obekant, anländer tio till femton minuter tidigt så att du hinner samla dig själv innan du går in, att ha dina dokument organiserade i förväg snarare än att montera ihop morgonen den.
Vad du ska ta med: flera kopior av ditt CV, eventuellt portföljmaterial om det är relevant för ditt område, en lista över dina referenser på en separat sida (ingår inte med CV:t, men finns tillgänglig om du ställer dem) och dina egna frågor nedskrivna. En ren padfolio eller professionell mapp för att hålla dessa material presenterar bättre än en skrynklig mapp eller lösa papper, och det ger dig någonstans att förvara dina anteckningar under konversationen utan att det ser oorganiserat ut.
Generalrepetitionsfrågor, särskilt för roller i formella branscher. Att bära din intervjuoutfit åtminstone några timmar före dagen berättar om något är obekvämt, illasittande eller visuellt avstängt. Upptäcker att din dress skjorta har en knapp saknad, eller att dina proffsskor behöver sula om, kvällen innan en intervju är bättre än att upptäcka det på morgonen den.
Vad jag skulle hoppa över
Jag skulle hoppa över att lägga mycket energi på sammanställningar av "knepiga intervjufrågor". De flesta av dessa listor är crowdsourcade från extrema outlier-upplevelser hos specifika företag (vanligtvis tekniska startups i en specifik era) och är inte representativa för hur de flesta intervjuer faktiskt går. Tiden som ägnas åt att förbereda sig för osannolika spetsfall skulle bättre spenderas på företagsforskning och övning av grunderna.
Jag skulle också hoppa över dissektionen efter intervjun där du spelar upp varje svar och utvärderar vad du borde ha sagt annorlunda. Viss reflektion är nyttig; grubbla i dagar är det inte. Vad är värt att göra: skicka ett kort, äkta tackbrev till din intervjuare inom 24 timmar. Det är en artighet som vissa intervjuare kommer ihåg och andra inte, men det skadar aldrig.
Summan av kardemumman: intervjuförberedelser handlar inte om att bli en annan person – det handlar om att minska de variabler som kommer från att vara underförberedd, så att versionen av dig själv som dyker upp i rummet är den mest kapabla och självsäkra versionen som finns, inte den mest oroliga.
Redo att handla? Jämför Online-affärer över butiker → 📚 Eller bläddra kurser och mjukvara i Digitala varor →
