Η πρώτη σας δουλειά ως έφηβος: Τι πρέπει να γνωρίζετε πριν αρχίσετε να ψάχνετε
Η πρώτη μου δουλειά ήταν να κουβαλάω παντοπωλεία για 5,15 $ την ώρα και ήταν πραγματικά χρήσιμη — όχι λόγω των χρημάτων, αν και τα χρήματα ήταν πραγματικά, αλλά λόγω όλων όσων έμαθα για την αξιόπιστη εμφάνιση, τη συνεργασία με μια ομάδα και τον τρόπο με τον οποίο οι πελάτες αντιμετωπίζουν τους ανθρώπους ανάλογα με τον ρόλο που έχουν. Τίποτα από αυτά δεν υπήρχε στην περιγραφή της θέσης. Όλα αυτά ήταν σχετικά με κάθε δουλειά που είχα από τότε.
Τι πραγματικά πρέπει να γνωρίζετε για τους εργατικούς νόμους για εφήβους
Οι εργατικοί νόμοι για τους έφηβους εργαζομένους είναι πραγματικοί και αξίζει να κατανοηθούν πριν ξεκινήσετε την αίτηση, επειδή ορισμένοι εργοδότες δεν τους ακολουθούν πλήρως και θα πρέπει να γνωρίζετε τι δικαιούστε. Στις περισσότερες πολιτείες των ΗΠΑ, οι εργαζόμενοι 14 και 15 μπορούν να εργάζονται κατά τις ώρες εκτός σχολείου με περιορισμούς: συνήθως όχι περισσότερες από 3 ώρες τις σχολικές ημέρες, 18 ώρες τη σχολική εβδομάδα, 8 ώρες τις μη σχολικές ημέρες και όχι μετά τις 7 μ.μ. κατά τη διάρκεια του σχολικού έτους (9 μ.μ. το καλοκαίρι). Οι εργαζόμενοι 16 ετών και άνω έχουν λιγότερους περιορισμούς, αλλά εξακολουθούν να μην μπορούν να κάνουν ορισμένους τύπους επικίνδυνων εργασιών μέχρι τα 18.
Πολλές πολιτείες απαιτούν άδεια εργασίας για εργαζόμενους κάτω των 18 ετών. Αυτό ονομάζεται συνήθως "Πιστοποιητικό Απασχόλησης" ή "Πιστοποιητικό Ηλικίας" — το γραφείο καθοδήγησης του σχολείου σας συνήθως τις χειρίζεται ή ο ιστότοπος του Υπουργείου Εργασίας της πολιτείας σας θα σας ενημερώσει συγκεκριμένα τι χρειάζεται. Η ταξινόμηση πριν ξεκινήσετε την υποβολή αίτησης σάς γλιτώνει από το να χάσετε μια προσφορά, επειδή δεν έχετε έτοιμη τα έγγραφα όταν τη χρειάζεστε.
Η ερώτηση για το βιογραφικό (Ναι, ακόμα και τώρα)
Οι περισσότεροι έφηβοι που αναζητούν εργασία για πρώτη φορά υποθέτουν ότι δεν έχουν τίποτα να βάλουν σε ένα βιογραφικό. Αυτό υποτιμά αυτό που πραγματικά έχετε. Σχολικές δραστηριότητες στις οποίες έχετε συμμετάσχει, αθλητικές ομάδες στις οποίες συμμετείχατε, ώρες εθελοντισμού, φύλαξη παιδιών ή εργασία στην αυλή που έχετε κάνει για γείτονες, οποιοδήποτε άτυπο έργο όπου οργανώσατε κάτι — όλα αυτά είναι νόμιμο βιογραφικό υλικό που δείχνει τις ιδιότητες για τις οποίες ενδιαφέρονται οι εργοδότες αρχικού επιπέδου: αξιοπιστία, πρωτοβουλία και ικανότητα ανάληψης ευθύνης.
Ένα μονοσέλιδο βιογραφικό, καθαρό και ευανάγνωστο, είναι κατάλληλο. Δεν χρειάζεστε επαγγελματικό πρότυπο — αρκεί ένα καθαρό έγγραφο επεξεργασίας κειμένου με το όνομά σας, στοιχεία επικοινωνίας, μια σύντομη γραμμή "για εμένα" και τις σχετικές δραστηριότητες και εμπειρίες σας. Α σακίδιο εργασίας για εφήβους που μεταφέρετε στις συνεντεύξεις έχει το έντυπο βιογραφικό σας, μαζί με την άδεια εργασίας σας, εάν απαιτείται. Αυτό το επίπεδο προετοιμασίας κάνει πραγματική εντύπωση στους διευθυντές που βλέπουν κυρίως τους υποψηφίους να εμφανίζονται με άδεια χέρια.
Πώς να βρείτε πραγματικά την εργασία
Για τους έφηβους εργαζόμενους, τα πιο αποτελεσματικά κανάλια αναζήτησης εργασίας είναι: να μιλήσετε απευθείας σε μέρη που έχετε ήδη υποστηρίξει (το καφενείο, το βιβλιοπωλείο, το τοπικό παντοπωλείο), να ρωτήσετε όλους όσους γνωρίζετε εάν γνωρίζουν για ανοίγματα, να ελέγξετε τους πίνακες ανακοινώσεων της κοινότητας και τους πίνακες εργασίας των σχολείων και να χρησιμοποιήσετε διαδικτυακούς ιστότοπους εργασίας με φίλτρα κατάλληλα για εφήβους. Το Snagajob εστιάζει συγκεκριμένα στην ωριαία εργασία και έχει ένα ισχυρό τμήμα εφήβων. Πράγματι, με φίλτρα για μερική απασχόληση και για αρχικό επίπεδο λειτουργεί επίσης καλά.
Το να ρωτάτε άτομα που γνωρίζετε απευθείας — γονείς φίλων, γείτονες, άτομα από την εκκλησία σας, προπονητές αθλημάτων — είναι συχνά ο πιο γρήγορος δρόμος για μια πρώτη δουλειά. Οι ενήλικες με επιχειρήσεις ή που γνωρίζουν τοπικούς ιδιοκτήτες επιχειρήσεων θα βοηθήσουν συχνά έναν έφηβο που ρωτά ευγενικά και ξεκάθαρα. Το ερώτημα δεν χρειάζεται να είναι περίπλοκο: "Ψάχνω για μερική απασχόληση μετά το σχολείο και τα Σαββατοκύριακα. Ξέρετε κάποιον που μπορεί να προσλαμβάνει κάποιον στην ηλικία μου;" Οι περισσότεροι ενήλικες θα προσπαθήσουν τουλάχιστον να σκεφτούν κάτι χρήσιμο.
Τι περιλαμβάνει στην πραγματικότητα η συνέντευξη
Οι συνεντεύξεις για δουλειά εφήβων είναι συνήθως σύντομες και σχετικά άτυπες, αλλά ισχύουν τα βασικά: φτάστε στην ώρα σας (λίγα λεπτά νωρίτερα), ντυθείτε τακτοποιημένα και καθαρά (όχι απαραίτητα επίσημα, αλλά προσεγμένα — το business casual είναι κατάλληλο για τις περισσότερες ρυθμίσεις) και να είστε άμεσοι και φιλικοί. Όταν ο διευθυντής ρωτά γιατί θέλετε να εργαστείτε εκεί, έχετε μια πραγματική απάντηση που είναι συγκεκριμένη για αυτό το μέρος και όχι "Χρειάζομαι χρήματα". Ακόμα και κάτι απλό του τύπου «Έρχομαι εδώ συνέχεια και μου αρέσει το περιβάλλον» είναι καλύτερο από μια γενική απάντηση.
Η ερώτηση σχετικά με τη διαθεσιμότητά σας είναι σημαντική. Γνωρίστε το πραγματικό σας πρόγραμμα — όταν έχετε σχολείο, όταν έχετε δραστηριότητες, όταν είστε εντελώς ελεύθεροι — και να είστε σαφείς και ακριβείς σχετικά με αυτό. Οι διευθυντές πρέπει να προγραμματίζουν γύρω από τους περιορισμούς σας και η ασάφεια ή η υπερεκτίμηση της διαθεσιμότητάς σας οδηγεί σε συγκρούσεις που δημιουργούν προβλήματα και στους δύο σας.
Αυτό που θα προσπερνούσα
Θα αγνοούσα την «τέλεια» πρώτη δουλειά. Το συγκεκριμένο μέρος που ξεκινάτε έχει πολύ μικρότερη σημασία από το αν το παίρνετε στα σοβαρά. Κάποιος που ετοιμάζει τα παντοπωλεία αξιόπιστα και καλά για ένα χρόνο δημιουργεί μια καλύτερη επαγγελματική αναφορά και μια καλύτερη προσωπική εργασιακή ηθική από κάποιον που πέρασε εκείνη τη χρονιά περιμένοντας μια θέση που δεν υλοποιήθηκε ποτέ.
Θα παρέλειπα επίσης την αμηχανία να με απορρίψουν. Κάθε απόρριψη από μια πρώτη αίτηση εργασίας είναι φυσιολογική και οι περισσότερες από αυτές δεν έχουν καμία σχέση με εσάς — η επιχείρηση ήταν πλήρως στελεχωμένη, χρειάζονταν διαθεσιμότητα που δεν έχετε, είχαν ήδη κάποιον στο μυαλό τους. Το να προχωρήσετε γρήγορα αντί να το πάρετε προσωπικά είναι η σωστή απάντηση, τόσο επειδή είναι πρακτικά απαραίτητο όσο και επειδή είναι συναισθηματικά ακριβές.
Το συμπέρασμα: η πρώτη σας δουλειά έχει μεγαλύτερη σημασία από ό,τι φαίνεται ότι θα έπρεπε, και λιγότερο από ό,τι φαίνεται όταν κάνετε αίτηση και περιμένετε. Αυτό που παίρνετε από αυτό - πώς να είστε αξιόπιστοι, πώς να παίρνετε κατεύθυνση, πώς να είστε αξιοπρεπείς σε ανθρώπους που περνούν μια δύσκολη μέρα - σας ακολουθεί παντού μετά. Πάρτε το στα σοβαρά, κάντε το καλά και να θυμάστε ότι χτίζετε κάτι που συνδυάζεται σε όλη τη διάρκεια της εργασιακής σας ζωής.
Είστε έτοιμοι να ψωνίσετε; Συγκρίνετε Διαδικτυακή Επιχείρηση σε όλα τα καταστήματα → 📚 Ή περιηγηθείτε μαθήματα & λογισμικό σε Ψηφιακά Προϊόντα →
