<!DOCTYPE html> การเอาท์ซอร์สเนื้อหาและงาน: อะไรได้ผลจริงและอะไรเสียเงิน — Wikishopline
บทความ · คู่มือช้อปปิ้งและบทวิจารณ์
วิกิชอปไลน์บทความ ธุรกิจออนไลน์ › การจ้างเนื้อหาและงานจากภายนอก: อะไรได้ผลจริงและอะไรเสียเงิน
ธุรกิจออนไลน์

การเอาท์ซอร์สเนื้อหาและงาน: อะไรใช้งานได้จริงและอะไรเสียเงิน

Outsourcing Content and Tasks: What Actually Works and What Wastes Money
ภาพประกอบ AI ·การผสมเกสร

มีช่วงเวลาหนึ่งในธุรกิจออนไลน์ส่วนใหญ่ที่ปัญหาคอขวดด้านเวลากลายเป็นข้อจำกัดหลัก คุณรู้ว่าต้องทำอะไร คุณแค่มีเวลาไม่เพียงพอที่จะทำทุกอย่าง การจ้างบุคคลภายนอกเป็นคำตอบที่ชัดเจน และใช้ได้กับบางสิ่งและไม่ดีสำหรับบางอย่าง ข้อผิดพลาดคือถือว่าเป็นวิธีแก้ปัญหาทั่วไปมากกว่าเป็นเครื่องมือเฉพาะสำหรับปัญหาเฉพาะ

อะไรจ้างคนภายนอกได้ดีและอะไรไม่ดี

งานด้านเทคนิคที่มีข้อกำหนดที่ชัดเจนจากหน่วยงานภายนอกที่เชื่อถือได้: การบำรุงรักษาไซต์ การจัดรูปแบบ การป้อนข้อมูล การจัดตารางเวลาทางสังคม การออกแบบกราฟิกจากบรีฟ งานเหล่านี้มีคำตอบที่ถูกต้องซึ่งผู้มีความสามารถสามารถจัดทำคำสั่งที่ชัดเจนได้ งานด้านข้อกำหนดคือจุดที่การจ้างบุคคลภายนอกที่ล้มเหลวส่วนใหญ่เริ่มต้นขึ้น - บรีฟไม่สมบูรณ์ ความคาดหวังไม่ได้ถูกบันทึกไว้ และการส่งมอบได้รับการประเมินตามมาตรฐานภายในที่ไม่เคยมีการสื่อสาร

เนื้อหาที่ขึ้นอยู่กับเสียงเฉพาะและความเชี่ยวชาญของคุณจากภายนอก จนกว่าคุณจะพบคนที่เข้าใจสาขาและผู้ชมของคุณอย่างแท้จริง และกระบวนการนั้นใช้เวลานานกว่าที่คนส่วนใหญ่วางแผนไว้ การปฏิบัติต่อบทความจากภายนอกสองสามบทความแรกๆ เสมือนเป็นการทดสอบที่ต้องเสียค่าใช้จ่าย แทนที่จะคาดหวังผลงานที่สามารถเผยแพร่ได้พร้อมจัดส่ง จะกำหนดความคาดหวังที่สมจริง และให้ช่องทางในการให้ข้อเสนอแนะที่เป็นประโยชน์แก่คุณ ก แพลตฟอร์มการจัดการโครงการ เก็บบทสรุป คำติชม และการแก้ไขไว้ในที่เดียว เพื่อให้การเรียนรู้ไม่หายไประหว่างโปรเจ็กต์

การค้นหาและตรวจสอบความช่วยเหลือจากภายนอก

แพลตฟอร์มที่เชื่อมต่อธุรกิจกับฟรีแลนซ์ได้รับการปรับปรุงอย่างมีนัยสำคัญ แต่ความแตกต่างด้านคุณภาพภายในแพลตฟอร์มใดๆ ก็กว้างเพียงพอที่การทดสอบก่อนตัดสินใจถือเป็นสิ่งสำคัญ สำหรับงานด้านเนื้อหา การทดสอบที่ได้รับค่าตอบแทนสั้นๆ ในหัวข้อในกลุ่มเฉพาะของคุณจะบอกคุณเกี่ยวกับนักเขียนได้มากกว่าผลงานของพวกเขา สำหรับงานด้านเทคนิค งานที่มีขอบเขตเล็กๆ — หน้าเดียวหรือคุณลักษณะเฉพาะ — ประเมินเทียบกับมาตรฐานที่แท้จริงของคุณ จะบอกให้คุณทราบถึงสิ่งที่คุณจำเป็นต้องรู้ก่อนที่จะตัดสินใจเข้าร่วมงานในวงกว้าง

การตรวจสอบตัวอย่างงานจริงมากกว่าการรับรองเป็นขั้นตอนการตรวจที่เกี่ยวข้อง ข้อความรับรองยืนยันว่าบุคคลนั้นมีความยินดีที่ได้ร่วมงานด้วย ตัวอย่างจะบอกคุณว่าพวกเขาผลิตสิ่งที่คุณยินดีจะใส่ชื่อของคุณหรือไม่ สำหรับ บริการเขียนอิสระตัวอย่างเฉพาะควรมาจากกลุ่มเฉพาะอย่างน้อยติดกับของคุณ — ความสามารถในการเขียนโดยทั่วไปไม่เหมือนกับความเชี่ยวชาญเฉพาะกลุ่ม

Outsourcing Content and Tasks: What Actually Works and What Wastes Money
ภาพประกอบ AI ·การผสมเกสร

การจัดการความสัมพันธ์ภายนอกที่กำลังดำเนินอยู่

การจ้างบุคคลภายนอกที่ให้ผลลัพธ์ที่สม่ำเสมอตลอดหลายเดือนนั้นสร้างขึ้นจากกระบวนการที่ชัดเจนและมีเอกสารประกอบ ไม่ใช่แค่ความไว้วางใจเท่านั้น คู่มือสไตล์ที่ครอบคลุมความคิดเห็นของคุณ ผู้ฟัง และมาตรฐานของคุณนั้นคุ้มค่าที่จะพัฒนาก่อนที่คุณจะส่งมอบงานให้ใครก็ตามที่อยู่นอกธุรกิจของคุณ ช่วยลดรอบการแก้ไขและสร้างเอาต์พุตที่ไม่ต้องใช้การแก้ไขจำนวนมากก่อนจึงจะใช้งานได้ ก แพลตฟอร์มเอกสารที่ใช้ร่วมกัน ให้ทั้งสองฝ่ายเข้าถึงแนวทางการพัฒนาโดยไม่ต้องมีการประสานงานทางอีเมลเพื่อแบ่งปันการอัปเดต

ข้อเสนอแนะอย่างสม่ำเสมอ — เฉพาะเจาะจง สร้างสรรค์ และส่งมอบทันที — เป็นข้อมูลที่ช่วยปรับปรุงงานจากภายนอกเมื่อเวลาผ่านไป คำตอบทั่วไปที่ "ทำได้ดี" หรือ "นี่ยังไม่ค่อยถูกต้อง" ไม่ได้ให้ข้อมูลแก่ผู้รับเหมาเพียงพอที่จะทำให้ดีขึ้นในครั้งต่อไป ความพยายามที่คุณอธิบายอย่างชัดเจนถึงสิ่งที่คุณต้องการจะตอบแทนให้กับงานที่แม่นยำยิ่งขึ้นโดยมีค่าใช้จ่ายในการแก้ไขน้อยลง

เศรษฐศาสตร์ของเนื้อหาเอาท์ซอร์ส

คำถามที่ควรถามก่อนที่จะจ้างงานเนื้อหาใดๆ ก็คือเนื้อหาที่ได้จะสร้างมูลค่าตามสัดส่วนของต้นทุนหรือไม่ ผลงานเขียนอย่างมืออาชีพซึ่งมีราคา 150 ดอลลาร์ต้องสร้างอย่างน้อยจากการเข้าชม โอกาสในการขาย หรือการซื้อตลอดชีวิตเพื่อพิสูจน์ค่าใช้จ่าย การคำนวณนั้นไม่แม่นยำ แต่การมีเวอร์ชันบางอย่างอยู่ในใจจะช่วยป้องกันการใช้จ่ายเงินจำนวนมากกับเนื้อหาที่ไม่สามารถวัดผลได้

สิ่งที่ฉันจะข้าม

ฉันจะข้ามโรงงานเนื้อหาที่มีต้นทุนต่ำที่สุด เนื้อหาที่ผลิตในนั้นมักจะเป็นเนื้อหาทั่วไปพอที่จะไม่มีคุณค่าใดๆ เป็นพิเศษ — จะไม่ติดอันดับ ไม่สร้างอำนาจ และไม่ได้นำเสนอธุรกิจของคุณได้ดีนัก ต้นทุนที่เพิ่มขึ้นในการทำงานกับบุคคลที่มีความสามารถมากกว่าจะตอบแทนเป็นเนื้อหาที่คุณสามารถใช้ได้จริง ฉันยังจะข้ามการจ้างสิ่งที่ไม่อยู่ในกระบวนการที่กำหนดไว้และทำซ้ำได้ หากคุณไม่สามารถเขียนได้ว่าสิ่งที่ส่งมอบควรเป็นอย่างไรและคุณจะประเมินอย่างไร แสดงว่างานนั้นยังไม่พร้อมที่จะจ้างจากภายนอก

Outsourcing Content and Tasks: What Actually Works and What Wastes Money
ภาพประกอบ AI ·การผสมเกสร

การเอาท์ซอร์สทำได้ดีเป็นการปลดปล่อยอย่างแท้จริง หากทำได้ไม่ดี จะสร้างประสบการณ์ในการจ่ายเงินให้กับงานที่คุณต้องทำใหม่ ซึ่งแย่กว่าการไม่จ้างบุคคลภายนอกเลย การลงทุนอยู่ในการตั้งค่า — บทสรุปที่ชัดเจน มาตรฐานที่เป็นเอกสาร และข้อเสนอแนะที่มีโครงสร้าง — ก่อนที่คุณจะส่งมอบสิ่งใดออกไป เมื่อพร้อมแล้ว มันจะปรับขนาดตามระยะเวลาโซโล่ของคุณ

ธุรกิจที่จ้างบุคคลภายนอกอย่างมีประสิทธิผลมีแนวโน้มที่จะมีลักษณะเฉพาะประการหนึ่ง นั่นคือ พวกเขาสร้างกระบวนการขึ้นมาก่อนแล้วจึงส่งต่อในลำดับที่สอง Process-first เป็นเวอร์ชันเดียวที่ใช้งานได้

🛒 พร้อมช้อปหรือยัง? เปรียบเทียบ ธุรกิจออนไลน์ ข้ามร้านค้า → 📚 หรือเรียกดู หลักสูตรและซอฟต์แวร์ ในสินค้าดิจิทัล →
📢 การเปิดเผยข้อมูลพันธมิตร: บทความนี้มีลิงค์พันธมิตร เราอาจได้รับค่าคอมมิชชันเล็กน้อยโดยไม่มีค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมเมื่อคุณคลิกผ่านและซื้อ
ขอบคุณภาพจาก Unsplash และ เพกเซล. ภาพประกอบ AI ผ่านทาง การผสมเกสร.